Early Careers Recruitment Coordinator - Associate/Senior Associate

Bergabunglah dengan EY (Ernst & Young) sebagai Early Careers Recruitment Coordinator dan ikut andil dalam membentuk masa depan rekrutmen talenta. Ini adalah kesempatan unik untuk profesional dengan pengalaman rekrutmen 1-6 tahun untuk berkontribusi dalam sebuah perusahaan yang berfokus pada inovasi dan keberlanjutan.

Di EY (Ernst & Young) di Bali, Anda akan bekerja sama dengan tim yang berdedikasi untuk merekrut talenta berkualitas tinggi yang akan mendukung pertumbuhan perusahaan. Anda akan menggunakan platform seperti LinkedIn Recruiter, Greenhouse, dan Workday untuk mencari, menilai, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Sebagai Early Careers Recruitment Coordinator, Anda akan bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, mengevaluasi, dan merekrut talenta yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Anda akan bekerja dengan tim rekrutmen untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien. Anda juga akan membantu dalam pengembangan strategi rekrutmen dan pelatihan talenta baru.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengidentifikasi dan merekrut talenta berkualitas tinggi untuk posisi Early Careers.
• Menggunakan platform rekrutmen seperti LinkedIn Recruiter, Greenhouse, dan Workday untuk mencari, menilai, dan merekrut kandidat.
• Bekerja sama dengan tim rekrutmen untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.
• Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk memastikan mereka sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Memberikan umpan balik dan dukungan kepada kandidat selama proses rekrutmen.
• Mengikuti dan melaporkan tren rekrutmen serta kinerja tim rekrutmen.
• Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan untuk talenta baru.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pengalaman rekrutmen minimal 1-6 tahun di industri rekrutmen atau terkait.
• Paham dengan platform rekrutmen seperti LinkedIn Recruiter, Greenhouse, dan Workday.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
• Pengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian kandidat.
• Pendidikan minimal Sarjana (S1) dari perguruan tinggi terakreditasi.
• Pengalaman dalam industri konsultansi atau terkait adalah nilai tambah.
• Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait